You are here

Министерство социального равенства инициировало программу трудоустройства пожилых людей

Кандидат на рабочее место в возрасте «60+» для работодателей чаще всего имеет минимальные шансы на трудоустройство. Людям пенсионного возраста устроиться на работу очень сложно, часто –  просто невозможно. Министерство социального равенства решило помочь представителям этой возрастной группы.

По оценке специалистов министерства, в Израиле насчитывается около 200 тысяч человек пенсионного и предпенсионного возраста, желающих и способных продолжать работать.

В конце прошлого года министерство инициировало программу «Ветераны на рабочем месте», предназначенную для связи пожилых людей с работодателями. С помощью этой программы работу уже нашли уже более 900 представителей этой возрастной группы. Заявленная цель – трудоустроить по крайней мере 3000 из 5000 пенсионеров, принявших участие в программе.

К инициативе министерства присоединились около 200 компаний, которые получат премию за каждого нового пожилого работника, при условии, что его заработная плата будет более чем на 5 процентов выше минимальной заработной платы и он проработает не менее полугода. На программу выделен бюджет в размере 10 миллионов шекелей.

Более половины участников программы (52 процента) – в возрасте от 63 до 69 лет. На долю возрастной группы 71-79 лет приходится 28 процентов, но есть и те, кому уже перевалило за 80. В большинстве случаев кандидаты ищут работу на неполный рабочий день.