You are here

Университетское образование онлайн: новые возможности

Профессора Стэнфордского университета Дафни Коллер и Эндрю Энг создали компанию Coursera, цель которой заключается в том, чтобы независимо от величины кошелька, любой мог расширить свой кругозор и жизненные перспективы, обучаясь в топовых университетах мира. К данной инициативе уже присоединилась дюжина почтенных академических заведений. Келлер и Энг создают онлайн-версии классов на сайте Coursera.org. Первыми предложили свои курсы Принстонский, Стэнфордский и два других университета США. "Мы мечтаем о том, чтобы студенты из любой страны мира, независимо от семейных или финансовых возможностей, получили доступ к высококачественному образованию, как для общего развития, так и для приобретения специальных знаний и навыков", - сказал Коллер. "Мы хотим сделать образование правом, а не привилегией".

"Университеты осознали, что интернет надолго вошел в нашу жизнь", - сказал Коллер. "Вопрос заключается не в том, идти онлайн или нет, а в том, в какой форме это делать".

Уроки в классах Coursera бесплатны, а по завершению учебы выдается сертификат, который может помочь в поиске работы или для продвижения по карьерной лестнице. "Если студент прошел Стэнфордский компьютерный класс и Принстонский бизнес-класс, то это демонстрирует их мотивацию и наличие навыков", - сказал Коллер. "Мы знаем, что это не раз помогало найти лучшее рабочее место".

Коренным отличием Coursera является полная виртуализация реальных классов. "В прошлом, в основном можно было найти простые видео, и, возможно, некий статический контент, например, конспекты лекций", - сказал Коллер. "Мы предлагаем полноценный курс, где люди могут зарегистрироваться, и их еженедельная домашняя работа будет оцениваться, что позволит следить за вашим прогрессом".

Большая часть классов Coursera будет запущена в ближайшие месяцы, но, по информации Коллера, сайт уже успел привлечь студентов из 190 стран - на Coursera зарегистрировались 740 000 студентов, и это число будет увеличиваться по мере расширения диапазона предлагаемых классов.

Компания намеревается сделать классы бесплатными, хотя в будущем может взимать деньги за сертификат об окончании курса или за помощь работодателям в поисках работников.